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所属分类：林学题库
(1)【◆题库问题◆】：[多选] 高校毕业生在中西部地区和艰苦边远地区县以下基层单位从事专业技术工作，申报相应职称时，对外语成绩的要求是什么（）？
A．与其他毕业生相同的成绩要求
B．放宽外语成绩要求
C．更高的外语成绩要求
D．不参加职称外语考试
A．与其他毕业生相同的成绩要求
B．放宽外语成绩要求
C．更高的外语成绩要求
D．不参加职称外语考试
【◆参考答案◆】：B, D
(2)【◆题库问题◆】：[单选] 某服装厂与某纺织厂签订了一份购销合同，约定纺织厂向服装厂供给纯毛衣料100万米，按纺织厂提供的样品交货，纺织厂交货经服装厂验收后，服装厂即将衣料加工成衣服销售。后购买衣服的消费者反映衣料的质量有问题。经过检验，纺织厂提供的样品是含有8％涤纶的衣料，纺织厂亦是按该样品向服装厂交货的。本案的性质应如何认定？（）
A．重大误解
B．民事欺诈
C．违约行为
D．侵权行为
A．重大误解
B．民事欺诈
C．违约行为
D．侵权行为
【◆参考答案◆】：C
【◆答案解析◆】：约定纺织厂提供纯毛衣料，但纺织厂提供的样品却含有8%的涤纶，违约是必然存在的。
(3)【◆题库问题◆】：[单选] 职业中期生涯中社会情绪需求不包括（）
A．表达中年生活感受
B．处理竞争的感受
C．重新思考自我
D．减小自我放纵或恶性竞争
A．表达中年生活感受
B．处理竞争的感受
C．重新思考自我
D．减小自我放纵或恶性竞争
【◆参考答案◆】：B
(4)【◆题库问题◆】：[问答题] 网上求职应避免哪些错误？
【◆参考答案◆】：
1、漫不经心地四处张贴简历
2、把简历贴在附件里发给雇主
3、把所有的蛋放进网络一个篮子里
4、同时在一家公司应征数个职位
5、大量邮寄简历
1、漫不经心地四处张贴简历
2、把简历贴在附件里发给雇主
3、把所有的蛋放进网络一个篮子里
4、同时在一家公司应征数个职位
5、大量邮寄简历
(5)【◆题库问题◆】：[单选] 关于法律专业人员从业的职业素质要求，下列说法正确的是（）
A．A.具有一定的法学理论基础，德、智、体全面发展。
B．B.具有较强的语言文字表达能力，熟练的英语和计算机水平。
C．C.系统掌握法学知识，熟悉我国法律和相关政策。
D．D.以上说法都正确。
A．A.具有一定的法学理论基础，德、智、体全面发展。
B．B.具有较强的语言文字表达能力，熟练的英语和计算机水平。
C．C.系统掌握法学知识，熟悉我国法律和相关政策。
D．D.以上说法都正确。
【◆参考答案◆】：D
(6)【◆题库问题◆】：[问答题] 接到面试通知后要做哪些准备工作？请针对将要面试的岗位和自身实际情况，写一份自我介绍。
【◆参考答案◆】：
一、了解应聘公司的基本信息
接到面试通知电话时一定要问清楚应聘的公司名称、职位、面试地点（包括乘车或开车的路线）、时间等基本信息，最好顺便问一下公司的网址、通知人的姓名和面试官的职位等信息。最后，别忘了道声谢。这里提醒大家，尽量按要求的时间去面试，因为很多企业都是统一面试，如果错过机会可能就错失了。
二、是背熟自己的求职履历
常常遇到有些求职太过频繁，而自己的求职履历则又是经过精心"包装"的人，轮到面试时有时连自己都记不清究竟"工作经验"是怎样"排列组合"的了，一上阵便迅速"露出马脚"，不战自败。
三、是准备好同所申请的职位相吻合的"道具"
身上穿的、手上戴的、浑身上下的衣着均能反映出求职者对所申请的职位的理解程度。试想如果一家五星级酒店招一名公关经理，而应聘者下雨天穿着高统套鞋去面试恐怕同所申情的职位形象相去甚远。所以面试时的"道具"也应有所选择。四、是准备好同自己身份相吻合的语言每个人都应对语言和遣词用字有所选择，面试不同于闲聊，张嘴就来，可以不加思索。每句话，每一个词都应有所挑选。如不少不谙世面的求职者参加面试时张口闭口"你们公司怎么怎么"，听多了肯定会引起别人的反感。应该十分有礼貌客气地说"贵公司"，礼多人不怪嘛!
五、是准备好同选择的职业和身份相吻合的行为规范
面试时的细小行为最能说明一个人的真实情况，试想一个个人物品杂乱无章，甚至连钢笔都找不到的人，是很难受到面试考官的青睐的。
六、学习一些实用的面试技巧
关键要在3-5分钟内如何做自我介绍、如何尽可能展现自己的优势和实力，给面试官一个选择你的理由。对一些常见的面试问题要有应对的准备。最好能做个模拟面试演练，在亲友中找个在企业做经理或HR的做个现场评判，提提建议，以便发现问题，及时调整。这里要说明的是，一个简要而优势突出的自我介绍非常重要。
七、一定要充满自信
心态上要平和一些，积极一些，成熟一些，不要紧张（只有放松才能把自己的东西发挥出来），让人感到你既有才干，又敬业厚道就行，毕竟谁也不会喜欢虽然太有才了，但却太不让人放心的人。
一、了解应聘公司的基本信息
接到面试通知电话时一定要问清楚应聘的公司名称、职位、面试地点（包括乘车或开车的路线）、时间等基本信息，最好顺便问一下公司的网址、通知人的姓名和面试官的职位等信息。最后，别忘了道声谢。这里提醒大家，尽量按要求的时间去面试，因为很多企业都是统一面试，如果错过机会可能就错失了。
二、是背熟自己的求职履历
常常遇到有些求职太过频繁，而自己的求职履历则又是经过精心"包装"的人，轮到面试时有时连自己都记不清究竟"工作经验"是怎样"排列组合"的了，一上阵便迅速"露出马脚"，不战自败。
三、是准备好同所申请的职位相吻合的"道具"
身上穿的、手上戴的、浑身上下的衣着均能反映出求职者对所申请的职位的理解程度。试想如果一家五星级酒店招一名公关经理，而应聘者下雨天穿着高统套鞋去面试恐怕同所申情的职位形象相去甚远。所以面试时的"道具"也应有所选择。四、是准备好同自己身份相吻合的语言每个人都应对语言和遣词用字有所选择，面试不同于闲聊，张嘴就来，可以不加思索。每句话，每一个词都应有所挑选。如不少不谙世面的求职者参加面试时张口闭口"你们公司怎么怎么"，听多了肯定会引起别人的反感。应该十分有礼貌客气地说"贵公司"，礼多人不怪嘛!
五、是准备好同选择的职业和身份相吻合的行为规范
面试时的细小行为最能说明一个人的真实情况，试想一个个人物品杂乱无章，甚至连钢笔都找不到的人，是很难受到面试考官的青睐的。
六、学习一些实用的面试技巧
关键要在3-5分钟内如何做自我介绍、如何尽可能展现自己的优势和实力，给面试官一个选择你的理由。对一些常见的面试问题要有应对的准备。最好能做个模拟面试演练，在亲友中找个在企业做经理或HR的做个现场评判，提提建议，以便发现问题，及时调整。这里要说明的是，一个简要而优势突出的自我介绍非常重要。
七、一定要充满自信
心态上要平和一些，积极一些，成熟一些，不要紧张（只有放松才能把自己的东西发挥出来），让人感到你既有才干，又敬业厚道就行，毕竟谁也不会喜欢虽然太有才了，但却太不让人放心的人。
(7)【◆题库问题◆】：[单选] 谈判成功的黄金法则不包括（）。
A．欲速则不达
B．利益和压力并用
C．谈判桌上人人平等
D．一定不要先让步
A．欲速则不达
B．利益和压力并用
C．谈判桌上人人平等
D．一定不要先让步
【◆参考答案◆】：D
(8)【◆题库问题◆】：[单选] 各级政府人事行政部门所属人才服务机构对服务期满考核合格的“三支一扶”大学生，可根据其个人需要，提供（）年免费人事代理服务？（）
A．1
B．2
C．3
D．4
A．1
B．2
C．3
D．4
【◆参考答案◆】：B
(9)【◆题库问题◆】：[单选] 一线执行者的职责和心态应该包括哪些（）（1）善于并乐于把事情弄明白，不盲目执行任务（2）流程意识，遵守规则和标准（3）细节意识（4）主动且忠诚于组
A．（1）（2）
B．（3）（4）
C．（2）（3）（4）
D．（1）（2）（3）（4）
A．（1）（2）
B．（3）（4）
C．（2）（3）（4）
D．（1）（2）（3）（4）
【◆参考答案◆】：D
(10)【◆题库问题◆】：[单选] 帕森斯提出职业指导由（）组成。⑴求职者的生理和心理⑵分析各种职业对人的要求（因素），并向求职者提供有关的职业信息⑶人职匹配
A．⑴⑵
B．⑵⑶
C．⑶⑷
D．⑴⑵⑶
A．⑴⑵
B．⑵⑶
C．⑶⑷
D．⑴⑵⑶
【◆参考答案◆】：D
