一个人时时都可以进行生涯设计，但有些人特别需要重视生涯设计，他们是（）。

(1)【◆题库问题◆】：[多选] 一个人时时都可以进行生涯设计，但有些人特别需要重视生涯设计，他们是（）。
A．高中毕业前的学生
B．大学刚毕业的求职者
C．即将退休的老员工
D．工作不久的年轻职

【◆参考答案◆】：A, B, D

(2)【◆题库问题◆】：[单选] （）级以上人民政府劳动行政部门会同工会和企业方面代表，建立健全协调劳动关系三方机制。
A．省
B．市
C．县
D．区

【◆参考答案◆】：C

(3)【◆题库问题◆】：[多选] 菲格勒的10种最热门可迁移技能包括（）。
A．预算管理
B．公共演讲
C．公共关系
D．与人面谈
E．教学教导

【◆参考答案◆】：A, B, C, D, E

(4)【◆题库问题◆】：[单选] 关于“巴雷德法则”，下列描述错误的是（）
A．团体20％人的重要程度大于80％的人。
B．团体中的重要部分，是由全体中的小部分的比率所造成的。
C．80%的绩效来自20%的人。
D．80%的生产力集中于所完成的最重要的20%的事情中。

【◆参考答案◆】：A

(5)【◆题库问题◆】：[单选] 生涯是个人依据他的人生理想，为了自我实现而逐渐展开的一种独特的生命历程，不同的个体有不同的生涯。这里指出了生涯的什么特点（）？
A．综合性
B．终身性
C．发展性
D．独特性

【◆参考答案◆】：D

(6)【◆题库问题◆】：[单选] 管理能力和资源拥有是构成（）的要素。
A．资源可行性
B．组织可行性
C．财务可行性
D．产品和服务可行性

【◆参考答案◆】：B

(7)【◆题库问题◆】：[单选] 寻求道路的较好时机是（）
A．刚刚适应岗位3个月
B．基层岗位工作10年
C．基层岗位2~3年，有向上晋升的实力
D．入职时

【◆参考答案◆】：C

(8)【◆题库问题◆】：[单选] 影响个人职业生涯发展的环境因素包括哪些（）（1）家庭环境（2）社区环境（3）城市气候（4）城市文化（5）经济形势（6）产业结构
A．（1）（4）（5）（6）
B．（1）（2）（4）（5）
C．（1）（2）（3）（5）（6）
D．（1）（2）（3）（4）（5）（6）

【◆参考答案◆】：D

(9)【◆题库问题◆】：[判断题] 职业锚的组织幵发工作包括员工的培训与考核、为员工铺设职业通道等。
A．正确
B．错误

【◆参考答案◆】：正确

(10)【◆题库问题◆】：[单选] （）是指个人对自己所希望从事或者所从事的职业（包括人、物、事）及对自己的职业行为结果的意义、作用、效果和重要性的总体评价。
A．职业态度
B．职业价值观
C．职业认知
D．职业评价

【◆参考答案◆】：B