(1)【◆题库问题◆】： 如果用人单位的劳动规章制度与劳动合同、集体合同约定内容不一致，那么应该适应（）。A．集体合同B．规章制度C．劳动合同D．依据劳动者的请求 【◆参考答案◆】：D (2)【◆题库...

(1)【◆题库问题◆】： 根据《劳动合同法》，用人单位招用劳动者及订立劳动合同时，下列行为中合法的是（）。A．要求劳动者提供担保B．与劳动者约定合同期限C．扣押劳动者证件D．向劳动者收取财物 【◆参考...

(1)【◆题库问题◆】： 毕业生办理违约改派程序，以下做法不正确的是（）。A．到用人单位办理解约退函B．回学校提交退函并补办推荐表和协议书C．已获得就业报到证的毕业生，向学校索取"同意改派证明"D．不...

(1)【◆题库问题◆】： 按照《劳动合同法》第五十二条的规定，企业职工一方与用人单位可以订立（）等专项集体合同。A．劳动安全卫生B．女职工权益保护C．工资调整机制 【◆参考答案◆】：A, B, C (...

(1)【◆题库问题◆】： 劳动者解除劳动合同，应当提前（）日以（）形式通知用人单位。 【◆参考答案◆】：三十；书面 (2)【◆题库问题◆】： 失业人员领取失业保险金的期限和标准是如何确定的？ 【◆参考...

(1)【◆题库问题◆】： 职工应当参加基本养老保险，由（ ）缴纳基本养老保险费。A．用人单位B．职工C．用人单位和职工共同D．用人单位和职工协商 【◆参考答案◆】：C 【◆答案解析◆】：职工应当参加基...

(1)【◆题库问题◆】： 县级以上人民政府建设、卫生、（）等有关主管部门在各自职责范围内，对用人单位执行劳动合同制度的情况进行监督管理。A．安全生产监督管理B．公安C．税务D．工商 【◆参考答案◆】：...

(1)【◆题库问题◆】： 《工伤保险条例》规定，用人单位未在规定时限内提交工伤认定申请的，在此期间发生的工伤待遇等有关费用由（ ）负担。A．工伤职工B．用人单位C．工伤职工和用人单位D．社会保险部门 ...

(1)【◆题库问题◆】： 关于女职工特殊劳动保护的说法，正确的是( )。【2013】A．不得安排女职工从事国家规定的第三级体力劳动强度的劳动B．女职工生育享受不少于98天的产假C．禁止安排未育女职工从...

(1)【◆题库问题◆】： 30.根据《劳动法》第28条的规定，经劳动合同当事人协调一致，由用人单位解除劳动合同的，用人单位应向劳动者支付经济补偿金。我国某省的《劳动合同条例》规定，经双方协商一致解除劳...