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所属分类:高铁岗位考试题库
【◆参考答案◆】:A
(2)【◆题库问题◆】:[填空题] 消极心态的特点是悲观、()、自卑、()等。
【◆参考答案◆】:失望;欺骗
(3)【◆题库问题◆】:[多选] 改革开放二十多年来,我国经济建设取得了巨大成就,但必须着力解决()的问题。
A.高速增长主要依赖于资源的高投入和高消耗
B.重引进、轻消化吸收和创新
C.不断重复引进国外技术
D.对国外技术的持续依赖
A.高速增长主要依赖于资源的高投入和高消耗
B.重引进、轻消化吸收和创新
C.不断重复引进国外技术
D.对国外技术的持续依赖
【◆参考答案◆】:A, B
(4)【◆题库问题◆】:[单选] 在上题的表中,假如上述两人中朱某四个结构分数中,素质结构为25分、其他结构不变,总分为99分,蔡某的各结构得分不变,总分仍为100份,若按总分顺序进行人才选拔,应该选()
A.朱某
B.蔡某
C.两者都选
D.两者都不符合要求
A.朱某
B.蔡某
C.两者都选
D.两者都不符合要求
【◆参考答案◆】:B
(5)【◆题库问题◆】:[单选] 在招聘人员时对从事该工作的人员的素质要求,我们确定的依据是()
A.岗位空缺
B.工作说明书
C.职务要求
D.面试知道表
A.岗位空缺
B.工作说明书
C.职务要求
D.面试知道表
【◆参考答案◆】:B
(6)【◆题库问题◆】:[判断题] 离开了人才这一知识经济的关键性要素,知识经济的实现是不可能的。
A.正确
B.错误
A.正确
B.错误
【◆参考答案◆】:正确
(7)【◆题库问题◆】:[单选] 面试中,所谓()原则是指主试人应该从多方面去把握考生的内在素质,应从整个的行动反应中系统地、完整地测评某种素质,而不能仅凭某一个行为反应就下断言。
A.客观性
B.目的性
C.全面性
D.标准性
A.客观性
B.目的性
C.全面性
D.标准性
【◆参考答案◆】:C
(8)【◆题库问题◆】:[多选] “专业技术人员”这一特殊的社会群体的出现是()的产物
A.人类改造自然
B.人类改造社会
C.人类社会分工越来越细
D.社会生产高度专业化
A.人类改造自然
B.人类改造社会
C.人类社会分工越来越细
D.社会生产高度专业化
【◆参考答案◆】:C, D
(9)【◆题库问题◆】:[单选] 胜任力模型是先进的人员素质测评理念,根据观察性、潜在性等特征,可将胜任力分为()
A.岗位胜任力、职务胜任力、工作胜任力
B.表面胜任力和中心胜任力
C.通用胜任力和专业胜任力
D.硬性胜任力和软性胜任力
A.岗位胜任力、职务胜任力、工作胜任力
B.表面胜任力和中心胜任力
C.通用胜任力和专业胜任力
D.硬性胜任力和软性胜任力
【◆参考答案◆】:B
(10)【◆题库问题◆】:[填空题] 科技进步日渐成为社会经济发展的决定因素,国际竞争已成为以知识经济为基础、以()为先导的综合国力的竞争。
【◆参考答案◆】:高科技产业